Plan Estratégico de Sucesión para la Empresa Familiar Panadería Vianor del Carmen de Cartago en el periodo 2024

dc.contributor.advisorMontoya Mora, Luis Ángel
dc.contributor.authorUlloa Laínez, Emmanuella
dc.contributor.authorRodríguez Chaves, Jeniffer
dc.contributor.deparmentFacultad de Ciencias Económicas
dc.contributor.otherChacón Achí, Seir
dc.contributor.programAdministración de negocios con énfasis en Gerencia
dc.coverageCosta Rica
dc.date.accessioned2024-12-18T17:08:58Z
dc.date.available2024-12-18T17:08:58Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractActualmente en el campo empresarial, la gestión estratégica se vuelve crucial en la planeación y la preparación para el éxito y supervivencia de las organizaciones en general. Este principio es especialmente relevante en el contexto de las empresas familiares, donde la continuidad del negocio a menudo depende de un reducido grupo de individuos clave.
dc.description.degreeMaestría
dc.format.extent301 p.
dc.format.mediumDigital
dc.format.mimetypePDF
dc.identifier.localADM -1619
dc.identifier.urihttps://dspace-uh-tmp.igniteonline.la/handle/123456789/8784
dc.language.isoEspañol
dc.publisherUniversidad Hispanoamericana
dc.subjectPLAN DE SUCESIÓN
dc.subjectEMPRESAS FAMILIARES
dc.subjectGOBERNABILIDAD
dc.subjectCOMPETENCIAS
dc.titlePlan Estratégico de Sucesión para la Empresa Familiar Panadería Vianor del Carmen de Cartago en el periodo 2024
dc.typeTrabajo Final de Graduación

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