Influencia del trabajo en equipo en la adaptación al cambio en el entorno laboral de los empleados del Departamento de Administración Global de IBM, sede en Heredia, Costa Rica, durante el segundo semestre del año 2016

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dc.contributor.advisorCoto Mora Roger
dc.contributor.authorHazel Arrieta Miranda
dc.contributor.deparmentFacultad de Ciencias Economicas
dc.contributor.otherAraya Zamora Susana
dc.contributor.programAdministración de Negocios con enfasis en Gerencia
dc.date.accessioned2018-11-19T20:09:18Z
dc.date.available2018-11-19T20:09:18Z
dc.date.issued2017
dc.description.abstractDeterminar cómo influye el trabajo en equipo en la adaptación al cambio en el entorno laboral en los empleados del departamento de Administración Global de IBM sede en Heredia, Costa Rica, durante el segundo semestre del 2016.
dc.description.degreeLicenciatura en Administración de Negocios con enfasis en Gerencia
dc.format.mimetypePDF
dc.identifier.localADM-HE 0570
dc.identifier.urihttps://dspace-uh-tmp.igniteonline.la/handle/cenit/3140
dc.language.isoES
dc.publisherUniversidad Hispanoamericana
dc.subjectGERENCIA
dc.subjectADMINISTRACION
dc.titleInfluencia del trabajo en equipo en la adaptación al cambio en el entorno laboral de los empleados del Departamento de Administración Global de IBM, sede en Heredia, Costa Rica, durante el segundo semestre del año 2016
dc.typeTESIS

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