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La prescripción de los derechos laborales en relación a la equidad de los plazos entre patrono empleado y al plazo de prescripción de acoso laboral tutela en el código laboral de Costa Rica

dc.contributor.advisorAlvarado Zelada Froylan
dc.contributor.authorDayana Violeta Molina Muñoz
dc.contributor.deparmentFacultad de Ciencias Sociales
dc.contributor.otherSánchez Camacho Carlos
dc.contributor.programDerecho
dc.date.accessioned2018-09-05T14:49:32Z
dc.date.available2018-09-05T14:49:32Z
dc.date.issued2017
dc.description.abstractExaminar los artículos 602 y 606 del Código Laboral de Costa Rica Ley n.°2 del 26 de agosto de 1943 en relación con la equidad de plazos que existe entre el patrono y el trabajador; Realizar un análisis jurídico del nuevo Código Procesal Laboral en cuanto altema de la prescripción.
dc.description.degreeLicenciatura en Derecho
dc.format.mimetypePDF
dc.identifier.localDER-HE 0486
dc.identifier.urihttps://dspace-uh-tmp.igniteonline.la/handle/cenit/1619
dc.language.isoES
dc.publisherUniversidad Hispanoamericana
dc.subjectCÓDIGO LABORAL
dc.subjectEQUIDAD
dc.subjectPLAZOS
dc.subjectPATRONO
dc.subjectTRABAJADOR
dc.titleLa prescripción de los derechos laborales en relación a la equidad de los plazos entre patrono empleado y al plazo de prescripción de acoso laboral tutela en el código laboral de Costa Rica
dc.typeTESIS

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